雖然我大學本科畢業參加工作已近三年，不過生存在這樣一個國際大都市，我這個“窮忙族”依然一無所有，無存款無房子無老婆……僅有的是一份能換來微薄工資的工作。我不止一百遍一千遍地告訴自己，說什么也不能...

一步錯，步步錯。在這個單位好的沒學到，還浪費自己大半年的時間�；诘哪c子都青了，當時哪根筋搭錯了。口口聲聲說培養大學生，裁人的時候又裁大學生，這樣的的單位這樣的領導，被裁了也罷。只是身處異地卻要開...

部門一女同事，這兩天朋友圈里曝光說在海南。明明記得一個月前她見紅請病假在家養胎來著。我真我心理不平衡了。因為她的突然請病假，領導把她的工作都推給了我。事務性的。。因為以前沒接觸過。雖然不難。但我...

我得罪了主管并且她把事情擴大話，告到公司，讓我聲譽掃地。給公司也帶來了很大的負面影響。我這個部門公司每年都會去維護關系。我會盡力去挽救，主動去道歉。但是就我分析這件事會給我在這個行業帶來不小的影...

本人武漢某非211普通一本冶金專業畢業，渾渾噩噩過了大學四年，畢業簽了寶鋼在新疆的一家鋼鐵廠，開始了倒班的生涯，各種日夜顛倒。 今年8月的時候，實在感覺扛不住了，由于自己是湖北人，新疆的空氣是...

我進現在這個公司兩年了，說來你也許不相信。。。沒有一天正常下過班。說是5;30下班，但是。。最早一次下班是6:30,常規是7:40-8:00下班。然后早上是9:00上班。。沒有加班費。。無論你加多少班，只每天給你一頓...

受很多管理類書籍的影響，很多人都會說：老板只看結果。 話也沒錯，有時候，解釋就是掩飾，解釋就是推卸責任。 但是如果你的領導，也是這樣的風格，你會忍嗎？你別告訴我你從來不犯錯啊，看我不抽你。。。。。...

我在大學畢業后干了三年半跟自己專業相關的工作——生產工程師。之后跳槽，迷茫中做了銷售，一直到現在。現在我想回頭繼續干和自己專業相關的工作。請問，這段做銷售的經歷該不該放在簡歷呢？不放的話有一段職...

時機一：年中、年底績效評估報告出來后 一般而言，每年的年中和年底都是公司進行績效評估的時候，公司會根據評估的結果在第二年的年初進行職位、薪酬等各方面的調整。因此在評估結果出來之后，如果自...

崗薪制：即根據崗位的重要性來發放工資。按崗位系數來算，一般崗位系數和基數都是武鋼每個廠礦自己定（須總公司審核批準）然后在每個月的13號發放給員工（如：我現在的崗位系數為2.3 基數1.0為350元 350元×...